Пудунский кадровый институт Китая

На фоне реформирования и обновления концепции, которая необходима для сохранения процветания Китая и динамично растущей влиятельности Китая, как Компартии Китая удается сохранять стабильность в стране с населением в 1,3 млрд. человек?

Главным образом, ей помогает партийная школа, где не только готовят новых кадров, но и повышают квалификацию высокопоставленных руководителей. Каждые год или два чиновники Китая в партийной школе проходят обучение.

В этом заключается один из секретов того, как компартия примерно из 80 млн. членов партии может править такой огромной страной. Партийные школы даже занимаются подготовкой иностранных чиновников, в частности, чиновников из Канберры.

Высокопоставленные чиновники Компартии Китая изучают не только теории Мао Цзэдуна или Маркса. Известный австралиец Эллен Ферс, который в свое время славился как «король конкуренции», также часто приглашался в Пудунский кадровый институт на проведение лекций. В этом институте примерно 15% лекций преподаются иностранцами.

Пудунский кадровый институт, как и Центральная партийная школа КПК, является образовательным органом государственного уровня. Оба они представляют собой учебные заведения для стажировки, изучения ресурсов и поиска новой ориентации для китайских управленческих лиц. Цзян Хайшань – зам.директора института, который курирует управление институтом.

Крупные компании хотят, чтобы ведущие управленческие лица компании имели ученую степень МВА, правящие партии также надеются, что высокопоставленные руководители будут выпускниками подготовительных учебных заведений.

Цзян Хайшань отметил, что, так как дельта реки Янцзы все время находится впереди по степени интеграции к глобализации мировой экономики, в отношении наработанных опытов в течение 30 лет с момента введения политики реформ и открытости она также рассматривается центром.